江西省再开发4万个岗位助力高校毕业生就业

▲5月31日,2020届毕业生留赣就业专场招聘会在南昌航空大学举行。
江西新闻客户端讯 江西日报报道:公务员和选调生等计划招录2000人、省级重大重点项目计划招录1000人、实施科研助理就业项目计划招录500人……6月23日,省教育厅、省人社厅联合下发《关于进一步做好我省2020届高校毕业生就业创业工作的意见》,通过拓宽就业渠道、完善留赣就业政策、加大创业扶持力度等举措,全力帮助2020届高校毕业生就业创业。
积极拓宽就业渠道,在前期已明确落实岗位数量的基础上,再提供4万个新增就业岗位。具体包括:公务员和选调生等计划招录2000人,省级重大重点项目计划招录1000人,实施科研助理就业项目计划招录500人,除省属国企外、各类工业企业计划招录8000人,加强基层公安建设计划招录2000人,民政系统和社会组织等计划招录500人,基层法律服务工作者计划招录3000人,除国家就业项目、教育和卫健委计划人数外其他各类事业单位计划招聘4000人,全省交通运输系统计划招录1500人,全省水利系统计划招录1500人,全省农业系统计划招录1500人,全省医疗卫生系统计划招录5000人,省属国企及中央驻赣企业计划招录5000人,基层就业扶贫公共服务专岗计划招录3000人,各级税务系统计划招录500人,全省金融系统计划招录1000人。我省要求,新增岗位开发任务完成情况和各地市、县(区)政府促进高校毕业生留赣工作成效将纳入考核,各部门要统筹使用好今明两年的用人计划和编制安排。
完善留赣就业政策,各地要结合战略规划、区位优势、支柱产业和重大工程项目,出台有针对性的政策措施吸引人才、留住人才,增强本地发展前景对人才的吸引力和感召力。制定在赣就业补助标准,对异地来赣或本省跨地区有效参加人才交流活动的毕业生,由当地政府给予一定的差旅补助;对应届高校毕业生和归国留学人员,与我省非公企业签订1年以上劳动合同并依法缴纳社会保险的,按月给予相应的工作津贴。落实在赣就业住房保障,实施实物保障或货币补贴两种保障方式,高校毕业生在赣就业可以向当地住房保障部门申请公租房。
支持获奖创业项目落地江西,重点支持我省举办中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛,设立专项资金引导参赛项目在赣落地;对获得中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛铜奖以上奖项,并在江西登记注册经营一年以上的创业项目,每个项目给予20万元的资助。加大创业政策支持,对具有博士学位、正高专业技术职称、高级技师职业资格的人员创办的小微企业,申请100万元以内创业担保贷款,原则上免除担保、反担保手续,同时将大专以上学历的高校毕业生最高贷款额度由原来的20万元提高到30万元;对在校或毕业5年内的大学生在赣初次创办小微企业,在企业正常经营3年内,由当地财政给予实缴社保费和税费等额资助扶持,对企业运营中所产生的房租、水电费用按照每年度实际缴纳费用的60%予以返还。
